Trouver sa place sur le web : les organisations et l'apprentissage du web
Institution:
Toulouse 2Disciplines:
Directors:
Abstract EN:
This research analyzes the web social construction by French professionnal organizations (22 associations, 8 institutions and 63 companies). Through the creation and the management of web sites, we talk about the adoption of information technologies and communication (ITC) by organizations. We consider the web sites as an entry to study the roles of the ITC intermediations within organizations, especially since these technologies are frequently coupled and available on the same interface. The joint use of these ITC supports the co-construction of the activities of organizations according to mainly five axes : coordination, cooperation, work, broadcasting of information and trade. Analysis of the various types of hyperlinks and the network of their interlacing emphasizes the formation of groups according to principles of imitations and discriminations. We also developed a reflection on the various forms of exchange which surround the creation of the hyperlinks. On this space, where the cooperation and the various forms of the gift occupy an essential place, we underlined the coexistence and the combination of various transactions forms. This study of the web allows us to understand better the logics which underlies the construction of this space.
Abstract FR:
Cette recherche analyse la construction sociale du web par des organisations professionnnelles françaises (22 associations, 8 institutions et 63 entreprises). A travers la création et la gestion des sites web, nous questionnons l'adoption des technologies de l'information et de la communication (TIC) par les organisations. Les sites web constituent un point d'entrée pour étudier les rôles d'intermédiations des TIC au sein des organisations, d'autant plus que ces dernières sont fréquemment couplées et disponibles sur une même interface. L'utilisation conjointe de ces TIC supporte la co-construction des activités des organisations selon principalememt cinq axes : la coordination, la coopération, le travail, la diffusion d'information et la commercialisation. L'analyse des différents types d'hyperliens et du réseau de leur entrelacs met en valuer la formation de groupes selon des principes de mimétismes et de discriminations. Nous avons également développé une réflexion sur les différentes formes de l'échange qui entourent la création des hyperliens. Sur cet espace, où la coopération et différentes formes du don occupent une place essentielle, nous avons souligné la co-existence et la combinaision de différentes formes de transactions. L'étude du web selon cette approche nous permet de mieux cerner les logiques qui sous-tendent la construction de cet espace et des mondes qui en découlent. L'hyperlien nous a servi de révélateur des échanges inter-organisationnels où, la présence d'un hyperlien sur un site n'est pas le fruit du hasard mais est, au contraire, porteuse de sens et témoin d'une relation tout comme de processus décisionnels.