Gestion du résultat comptable : une étude réalisée après l'introduction du référentiel IAS / IFRS dans le contexte français
Institution:
Paris 13Disciplines:
Directors:
Abstract EN:
European listed firms have adopted in the 1rst of January 2005, International Accounting Standard of IASB. The adoption of these standards offers firms many accountings options. Such offered options come to strengthen accounting choices those leaders have disposed to manage the earnings of their firms. Firstly, this research deals with followings question: Did listed firms manage their results? Then, earnings management constitute one stake of firm government, the second question with which deals this research is: Do governance structures allow to reduce earnings management? So, the present research includes two parts. The first one develops theoretical foundations of earnings management. It exposes its motivations, incitations and constraints. When the second part is an empirical validation of the determinants earnings management. Factor model is held to measure the earnings management, where this latest is considered as latent variable. The method of structural equations is used to validate the research hypothesis.
Abstract FR:
Les sociétés européennes cotées ont adopté au premier janvier 2005 les normes comptables internationales de l’International Accounting Standard Board (IASB). L’adoption de ces normes offre aux entreprises plusieurs options comptables. Ces options offertes viennent renforcer la panoplie de choix comptables dont disposaient les dirigeants pour gérer les résultats de leurs entreprises. En premier lieu, cette recherche traite la question suivante : Les entreprises cotées, ont- elles géré leurs résultats ? Puis, puisque la gestion des résultats constitue, un enjeu a la gouvernance d’entreprise, la seconde question traitée par cette recherche est : Les structures de gouvernance, permettent-elles de minimiser la gestion des résultats ? Ainsi, la présente recherche, inclut deux parties. La première développe les fondements théoriques de la gestion des résultats. Elle expose ; ses motivations ; ses incitations et ses contraintes. Alors que, la deuxième partie est une validation empirique des déterminants de la gestion des résultats. Un modèle factoriel est retenu pour mesurer la gestion des résultats, ou cette dernière est considérée comme une variable latente. La méthode des équations structurelles est utilisée afin de valider les hypothèses de cette recherche.