Les organisations à idéologie différente : permanence des contraintes, objectifs d'action
Institution:
Paris 9Disciplines:
Directors:
Abstract EN:
A detailed study based on accounting reports of about forty french societies under the control of various east-european countries shows that the management of these " opposite ideologies within organization" depends, beyond the common constraints of enterprises in a capitalist environment, upon specific imperatives due to close links with their shareholders and supplies of communist economies. The economic role of these societies is of great importance for the growth of east-west trade as for the development of east-european countries economies.
Abstract FR:
Une étude approfondie basée sur les documents comptables d'une quarantaine de sociétés françaises sous contrôle de différents pays de l'est européen révèle que la gestion de ces " organisations à idéologie différente " répond, au-delà des contraintes communes à l'ensemble des entreprises évoluant en milieu capitaliste, à des impératifs spécifiques tenant à leurs liens étroits avec leurs actionnaires-fournisseurs des économies communistes. Le rôle économique de ces sociétés est essentiel tant pour l'essor des échanges est-ouest que pour le développement des économies des pays de l'est.