Analyse économique des syndicats : application au cas des négociations collectives françaises de la décennie quatre-vingt
Institution:
Rennes 1Disciplines:
Directors:
Abstract EN:
The purpose of this study is to provide an economic representation of french trade unions ( economic means here that this representation uses the concepts of economic theory). This representation must be as complete as possible and take in account the different activities of french trade unions: collective bargaining, social and political activities. In usa, as well in great Britain, there are today lots of analysis about trade unions. They give us a real orthodox theory of collective bargaining between trade unions and employers. But the analysis, on one hand, of this models, and, on the other hand, of French collective bargaining ( in the eighties), shows that this theory can't represent French trade unions, even in their bargaining function. The study shows that the different limits of orthodox theory don't appear in a political institution model. Then, the trade union is seen as a politi cal institution which acts both on political and economic markets. The model that is proposed shows that such a presentation seems to be very relevant to the french case and it can even provide an explanation to the crise that actually face trade unions in our country.
Abstract FR:
Cette étude a pour objet de fournir une représentation économique la plus complète possible des syndicats français ( économique dans le sens qui utilise les outils aujourd'hui mis a notre disposition par la science économique). Dans le cadre d'une telle démarche, la spécificité des syndicats français ainsi que l'ensemble de leurs activités: conventionnelle, sociale, politique. . . Doivent être bien pris en compte. Les pays anglo-saxons sont aujourd'hui le lieu d'un véritable regain d'intérêt pour l'analyse des syndicats. Ils nous fournissent a ce propos une véritable théorie des négociations syndicat employeur. Apres une étude approfondie de ces modèles ainsi qu'une analyse relative a la négociation collective française de la dernière décennies, il s'avère que cette théorie anglo-saxonne n'est pas a même de représenter l'ensemble de la fonction conventionnelle des syndicats. Ils ne rendent pas non plus compte de l'ensemble de leurs activités. L'étude montre qu'une représentation de type " institution politique" peut par contre pallier les différentes limites des modèles précédents. Le syndicat est alors considère comme une institution politique située a la fois sur le marche politique et sur le marche économique. Le modèle propose montre qu'une telle conception semble tout a fait adaptée au cas français et peut même fournir une explication dudeclin syndical.